Званием «ветеран труда» награждают и без наград. распространенные случаи

Полная информация в статье на тему: "Званием «ветеран труда» награждают и без наград. распространенные случаи" с объяснением от специалистов. По всем вопросам обращайтесь к дежурному специалисту.

Как теперь можно получить звание «Ветеран труда» на основании грамоты

С июля 2016 года условия получения звания «ветеран труда» заметно усложнились, и главной причиной тому стал новый порядок учета наград.

Если раньше достаточно было предъявить любой официальный знак поощрения от государственного органа или учреждения, то сейчас далеко не каждая награда дает право на ветеранское звание и все прилагаемые к нему привилегии.

По статистике самой распространенной формой награждения по-прежнему остается грамота, а потому именно она нередко выступает предметом споров с органами соцзащиты в связи с присвоением «ветерана труда».

Рассмотрим, как в свете новых условий можно получить ветеранское звание на основании грамоты.

1. «Ветеран труда» федерального значения

Это звание присваивается на основании общих положения Федерального закона «О ветеранах» и позволяет пользоваться льготами на территории любого региона, где постоянно проживает его обладатель.

Помимо общего стажа (25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно), для звания необходимо предъявить либо Почетную грамоту от самого Президента РФ, либо ведомственную грамоту за трудовые заслуги (что выглядит куда более реальным вариантом).

Право на ветеранское звание дает сейчас только такая грамота, которая учреждена федеральным органом власти в качестве специального основания для присвоения звания «ветеран труда».

В число органов, которые вправе выдавать ведомственные знаки отличия для ветеранских званий, входят:

— Следственный комитет, Прокуратура РФ, Росгвардия,

— Управление делами Президента РФ, Счетная палата РФ, Центризбирком РФ, Судебный департамент при Верховном Суде РФ,

— федеральные службы: ФСБ, ФСО, ФСИН, ФССП, ФСТЭК, Росфинмониторинг, Государственная фельдъегерская служба,

— Государственные корпорации: «Росатом», «Роскосмос».

Важное условие: грамота должна официально входить в перечень ведомственных наград, которые дают право на присвоение звания «ветеран труда», на момент ее вручения.

Между тем, последние примеры из судебной практики позволяют трактовать это условие более широко по сравнению с позицией органов соцзащиты.

Так, недавно Верховный суд признал неправомерным отказ в присвоении звания «ветеран труда» гражданке, которая была награждена Почетной грамотой Министерства здравоохранения РФ.

Обратившись с нею в управление соцзащиты, она так и не получила ветеранское звание: грамоту вручили в 2016 году, а в перечень ведомственных наград для «ветерана труда» она вошла только в 2017 году. И лишь дойдя до Верховного суда, истцу удалось доказать свое право на ветеранское звание.

Суд установил: на момент награждения Почетная грамота Минздрава входила в общий список ведомственных наград, которым поощряются работники системы здравоохранения за многолетний добросовестный труд.

Действительно, только с 2017 года ее внесли в специальный перечень наград для присвоения звания «ветеран труда», однако и до этого не было оснований не признавать ее особым ведомственным знаком отличия за трудовые заслуги.

Кроме того, в самом приказе Минздрава о включении грамоты в число наград для ветеранского звания не сказано, что он распространяется только на тех, кто был награжден после издания приказа.

Таким образом, суд позволил получить «ветерана труда» на основании Почетной грамоты Минздрава (дело № 58-КГ18-27).

2. «Ветеран труда» регионального значения

Многие субъекты РФ учреждают собственные звания «ветеран труда», предоставляя их обладателям льготы в рамках своей территории.

Нередко условия для получения таких званий намного проще, чем для федеральных – в т.ч. и по наградам. Как правило, чтобы получить ветеранское звание регионального значения, необходимо предоставить почетную грамоту от главы региона или других органов власти соответствующего субъекта РФ.

Такие условия, в частности, предусмотрены для получения «ветерана труда» Ленинградской, Ивановской областей, республик Марий Эл, Бурятия и т.д.

Поэтому на сегодняшний день для получения ветеранского звания на основании грамоты нужно подтвердить, что:

— грамота выдана уполномоченным органом власти,

— или грамота является официальной ведомственной наградой.

Потрудиться на славу

Зачем понадобилось уточнять требования к присвоению звания?

Статус ветерана труда определен статьей 7 Федерального закона «О ветеранах» от 12 января 1995 года. По этому закону, ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями СССР или России, удостоенные почетных званий СССР или России.

Также это могут быть лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде и имеющие трудовой стаж — 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Однако в законодательстве не было прописано конкретных требований, какие знаки могут считаться ведомственными знаками отличия. Поэтому в одном регионе страны какая-либо ведомственная награда могла стать основанием для присвоения ветеранского звания, в другом регионе эта же награда таковой не являлась.

«Чтобы ввести единые требования по всей стране и сохранить престиж звания «Ветеран труда», было принято решение уточнить, какие именно ведомственные награды будут считаться основанием для присвоения этого звания», — поясняют в минтруде.

Для этого в конце прошлого года был принят закон (N 388-ФЗ от 29 декабря 2015 года), который уточняет понятие и требования к ведомственному знаку отличия, необходимому для присвоения звания «Ветеран труда».

Появится ли единая система ведомственных наград?

Да, появится. Раньше не было четкого понимания, какие знаки отличия следует учитывать при присвоении звания «Ветеран труда». Закон внес эту конкретику. По закону, полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия на федеральном уровне наделены органы власти, включая все федеральные министерства, а также госкорпорации.

Теперь каждый орган власти, наделенный таким правом, должен утвердить свои ведомственные знаки отличия, которые будут служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Все нормативные акты на этот счет будут опубликованы в справочно-правовых системах. Сейчас в справочно-правовой системе «Консультант плюс» уже размещены приказы минкультуры, Росстата, минсельхоза. В ближайшее время приказы об утверждении своих знаков отличия опубликуют другие министерства и ведомства.

Читайте так же:  Как получить снилс на новорожденного ребенка

Будут ли действовать прежние ведомственные знаки отличия, которые человек получил до введения этих изменений?

Уточнения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», вступили в силу с 1 июля 2016 года. С этой даты регионы при принятии решения о присвоении звания должны учитывать вновь утвержденные ведомственные знаки отличия.

Что касается наград и званий, полученных гражданами до 1 июля 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма: все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными при одном условии: трудовой (страховой) стаж должен быть не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Либо должна иметься выслуга лет, достаточная для назначения соответствующей пенсии.

Званием «Ветеран труда» награждают и без наград. Распространенные случаи

Званием «Ветеран труда» награждают людей, которые длительное время добросовестно трудились. Это появилось не вчера, а очень давно – в советское время. Тогда существовали различные способы, чтобы отметить людей с выдающимися результатами трудовой деятельности, в том числе и ветеранское звание.

Что делать, если наград нет?

Сейчас человек становится Ветераном труда, если отвечает требованиям ФЗ «О ветеранах». ЗА это время не изменились только правила присвоения ему звания, если он начал трудовую деятельность в период ВОВ, и отработал 40 лет (для мужчин) или 35 (для женщин). Тогда необязательно наличие каких-либо наград. Но, конечно, таких людей немного из-за почтенного возраста.

Есть и еще категория граждан, которые могут получить звание, не имея наград. Награды, конечно, важны, но регионы могут вносить дополнительные условия, дающие возможность людям стать ветеранами труда, не имея никаких существенных ведомственных наград. Поэтому, нужно ориентироваться не только на требования ФЗ «О ветеранах», но и на региональное законодательство.

Без стажа – никуда!

В первую очередь, необходим длительный трудовой стаж. Это условие является основным, без него ни на какое звание, в том числе и ветеранское, претендовать не получится. Однако награды требуются не всегда, все зависит от региона проживания претендента.

В соответствии с региональным законодательством человек может получить не звание «Ветеран труда» РФ, а, к примеру, «Ветеран труда ЯНАО» или «Ветеран труда ХМАО». Но следует иметь в виду, что набор льгот для «федеральных» ветеранов и региональных будет одинаковым. За их объем и перечень также отвечают власти субъекта РФ.

Сколько нужно отработать?

Ранее очень часто возникали разночтения относительно стажа, нужного для присвоения ветеранского звания. Он напрямую был связан с тем, в какой местности живет и трудится претендент на присвоение звания. Сейчас ФЗ № 388 полностью снял все вопросы и разногласия.

В соответствии с его положениями, нужно 20 лет (и более) трудовой деятельности, чтобы на присвоение звания могла претендовать женщина, и 25 – чтобы это мог сделать мужчина. Либо, если закон предусматривает необходимое количество лет выслуги, то от 15 до 30 лет стажа по определенной профессии.

Если же у человека есть ведомственная награда (а лучше, если она не одна), то достаточно полутора десятков отработанных лет. Причем в постреформенный период речь идет не о трудовом, а о страховом стаже, куда включаются и некоторые нетрудовые периоды, когда за человека, тем не менее, производились отчисления в ПФР.

Как оформить?

Заявление можно подать либо непосредственно в отдел или департамент социальной защиты по месту жительства, либо в отдел МФЦ там же. Услуга предоставляется бесплатно. В случае, когда претендент не имеет возможности прийти ни в одно из перечисленных учреждений, он может поручить это своему представителю по доверенности.

К заявлению нужно приложить копии требуемых документов. Лучше узнать о том, что нужно прикладывать, заранее, чтобы не ходить несколько раз.

Особенности присвоения звания “Ветеран труда”: как получить статус, если нет наград, но есть трудовой стаж

Многие люди долгие годы проработали на благо государства, но так и не получили никаких наград. Поэтому часто сотрудники государственных органов получают вопрос от пенсионеров: «Как получить «Ветерана труда», если нет наград, но есть стаж?».

Для кого создано ветеранское звание?

Федеральный Закон от 12 января 1995 года № 5 «О ветеранах» устанавливает право присвоения звания «Ветеран труда» людям, которые на протяжении длительного периода времени занимались трудовой деятельностью на территории страны и получили отличительные знаки за заслуги в процессе осуществления своих обязанностей.

Статус создали с той целью, чтобы отблагодарить тружеников за их работу. Ведь ветеранское звание позволяет льготникам пользоваться преимуществами, которые не доступны обычным гражданам.

Чтобы получить статус, человек должен иметь рабочий стаж, достигнуть пенсионного возраста и обладать наградами от ведомственных структур. Таким образом, количества отработанных лет должно быть достаточно для назначения обычной пенсии по старости.

Но дают ли звание «Ветеран труда» за стаж работы без наград? Такая возможность есть только у конкретной категории граждан. К таким людям относятся те, кто, не достигнув совершеннолетия, начал трудиться в период Великой Отечественной войны.

Как оформить удостоверение?

Законодательством установлен конкретный порядок того, как получить звание «Ветерана труда» без наград по стажу. Соблюдая его, удастся избежать отказа в оформлении звания.

Куда подавать заявление?

Подать составленный документ можно лично сотруднику государственного органа или в многофункциональном центре. Благодаря современным технологиям заявление разрешается отправлять с помощью интернета. Для этого существует специальный портал «Госуслуги».

Список требуемых бумаг

Вместе с заявлением на получение «Ветерана труда» без наград сотрудникам УСЗН подается пакет документов. В него входят следующие бумаги:

На рассмотрение заявления уходит не более месяца. Когда решение принято, сотрудники сами оповещают гражданина. В некоторых случаях пенсионеру могут отказать в присвоении звания. Отрицательное решение государственного органа ветераны вправе оспорить в судебной инстанции.

Читайте так же:  В каких случаях долги за коммунальное обслуживание могут аннулировать

Какой документ подтверждает ветеранский статус?

После того, как звание «Ветеран труда» без наград будет получено официально, вручается соответствующее удостоверение. Этот документ и становится подтверждением наличия статуса. Обязательно требуется предъявление удостоверения при оформлении и пользовании льготами.

Преимущества для льготников

Государство стремится поддерживать трудовых ветеранов, отблагодарить за долгие годы работы и заслуги в сфере труда. Для этого на федеральном и региональном уровне закреплен ряд льгот. Воспользоваться ими можно только после получения ветеранского удостоверения.
  • бесплатный проезд ветеранов труда в общественном транспорте в 2019 году;
  • получать компенсацию расходов на оплату коммунальных услуг в размере половины от оплаченной суммы;
  • платить за телефон в уменьшенном размере;
  • уходить в отпуск в любое удобное время, если пенсионер продолжает трудиться;
  • безвозмездно и в первую очередь обслуживаться в государственных больницах и получать необходимые медикаменты;
  • бесплатно оформлять путевку в санаторий для прохождения лечения;
  • воспользоваться льготными зубными протезами;
  • получать денежную выплату;
  • не платить имущественный налоговый сбор.

На три типа привилегий для ветеранов труда по стажу работы без наград распространяется процедура монетизации, а именно: санаторно-курортное лечение, получение лекарственных средств и бесплатный проезд. Это значит, что пенсионер может отказаться от льгот пользу денежной надбавки к пенсии. При этом необязательно отказываться сразу от всех привилегий, разрешается выбрать только те, которые не нужны гражданину.

Льготы устанавливаются, как на федеральном, так и на региональном уровне. Поэтому перечень привилегий разнится. Чтобы узнать точный список преимуществ, обращаются в отделение СЗН .

Таким образом, ответ на вопрос, можно ли получить «Ветерана труда» по стажу без наград, положительный только для тружеников в период войны, которые работали, не достигнув совершеннолетнего возраста. Оформление звания в этом случае никак не отличается от присвоения статуса людям с отличительными знаками.

Условия для получения медали «Ветеран труда» в России

Каждый пенсионер, проработавший на территории России долгие годы и имеющий особые заслуги в области труда, вправе претендовать на ветеранское звание (Федеральный закон от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ «О ветеранах»). Раньше в период СССР таким гражданам выдавали медаль «Ветеран труда» России. Что это за знак отличия и можно ли его получить сегодня?

Положение о медали

О медали «Ветеран труда» России положение было издано в январе 1974 года. На данный момент акт не действует. В нем закреплены положения, описывающие, кому выдают награду, и кто это делает, порядок оформления. На смену положению пришел новый Федеральный закон от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ «О ветеранах».

Как получить медаль?

Многие люди, получившие удостоверения, задают на форумах вопрос, как получить медаль «Ветеран труда» России сейчас? К сожалению, награду можно было получить в советское время. В соответствии с Указ Президента РФ от 07.09.2010 N 1099 (ред. от 20.06.2017) «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации» (вместе с «Положением о государственных наградах Российской Федерации», «Статутами орденов Российской Федерации, положениями о знаках отличия Российской Федерации, медалях Российской Федерации, почетных званиях Российской Федерации, описаниями названных государственных наград Российской Федерации и нагрудных знаков к почетным званиям Российской Федерации»), издаваемого с целью усовершенствовать наградную систему, конкретные поощрения отменили, в частности и данную награду.

Получить знак отличия можно было до издания данного правового акта. Для этого достаточно было много лет добросовестно проработать в определенных организациях и отраслях.

Описание награды

Производят награду из латуни. Медаль «Ветеран труда» РФ обладает стандартным поперечным сечением размером в 3,2 см. На краях с обеих сторон имеется буртик. На лицевой части значка написано слово «Россия», которое окружают лучи солнца. Суть ниже нарисован серп и молот, а под ними расположена ветка лаврового дерева (Положение о медали «Ветеран труда» (с изменениями на 12 августа 1983 года)).

По самому низу передней части награды находится ленточка, внутри которой имеется надпись: «Ветеран Труда». На обратной стороне расположена следующая фраза: «За долголетний добросовестный труд».

Медаль «Ветеран труда» Российской Федерации обладает колодочкой с пяти углами, покрытой лентой с чередующимися полосками серого, красного и белого цвета. Окантовка колодки – белая.

Ветеранское звание

Законодательный акт, регулирующий вопросы о статусе ветерана труда, был издан в 1995 году. До этого времени при существовании Советского Союза понятия «ветеранское звание» не было. Труженикам выдавали только значок.

Кто награждался медалью «Ветеран труда»? Награду получали люди, добросовестно трудившиеся на территории государства на протяжении многих лет. Но никаких льгот и прочих преимуществ для данной категории лиц согласно положению о медали «Ветеран труда» не существовало.

С 1995 года ветеранское звание приобрело более весомый характер. Люди, попадающие под эту категорию, в настоящий момент не получают медаль, а только удостоверение, но имеют право на льготы ветеранам труда федерального значения в 2019 году. Для них предусмотрена ежемесячная денежная выплата, компенсация ветеранам труда за услуги ЖКХ в 2019 году, скидки на телефонную связь, безвозмездность проезда на городском общественном транспорте и многое другое.

Вручение удостоверения

В Советском Союзе удостоверение к медали «Ветеран труда» не выдавали. Сейчас же при присвоении ветеранского звания государственный орган в торжественной обстановке вручает данный документ. Удостоверение служит подтверждением льготного положения. После его получения человек вправе претендовать на преимущества.

Удостоверение должно быть заполнено надлежащим образом с фотографий, необходимыми подписями и печатью выдавшего органа. Документ имеет бессрочное действие и является действительным на территории всего государства.

Кто может получить звание?

Российское законодательство закрепляет, что получить ветеранский статус вправе любой гражданин, который:

  • имеет трудовой стаж для присвоения звания “Ветеран труда” не менее 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщин).
  • проработали 15 лет в одной отрасли.
  • обладают ведомственными наградами, орденами.

Указанные условия установлены на федеральном уровне. В регионах могут быть немного иные требования, поэтому пенсионеру следует обратиться за информацией в местный отдел СЗН .

Читайте так же:  Расселение коммунальной квартиры

Документы на получение звания

Для присвоения звания обращаются в органы СЗН , расположенный по месту жительства. С собой понадобится взять заявление и следующий перечень документов:
  • Заявление о присвоении звания «Ветеран труда» ;
  • паспорт гражданина России;
  • трудовая книжка, подтверждающая количество отработанных лет;
  • документы, которые удостоверяют получение заявителем знака отличия;
  • СНИЛС ;
  • пенсионное удостоверение;
  • фотографии 3х4.

Сотрудники рассматривают представленный пакет бумаг на протяжении месяца. Если комиссия удовлетворяет просьбу заявителя, то ему вручается соответствующее удостоверение.

Также госорган способен отказать в присвоении статуса при недостоверности документов. Если гражданин не согласен с решением, можно обратиться в суд для его оспаривания.

Таким образом, положение о медали «Ветеран труда» России существовало до 1995 года. Тогда пенсионеры получали награду за долгий и добросовестный труд, но не имели льгот. Сейчас государство уделяет труженикам больше внимания, предоставляя льготы и преимущества.

Верная награда

Однако с июля 2016 года законодательство изменилось, и прежний порядок, при котором при присвоении звания помимо федеральных государственных наград учитывался также обширный перечень ведомственных наград и поощрений, изменился тоже. Важно знать, какие изменения произошли, чтобы понять, имеет право конкретный гражданин на ветеранское звание или нет.

«Приказом Министерства сельского хозяйства РФ от 26 сентября я награждена ведомственной наградой «Благодарность», которая в 2016 году, когда мне ее только оформляли, давала право на присвоение «Ветерана труда». Об этом мне сказали и во время торжественного вручения «благодарности» и сделали запись в трудовую книжку. Помимо этой награды имею и другие: почетные грамоты за многолетний плодотворный труд от Министерства сельского хозяйства и продовольствия Мособласти и главы нашего Орехово-Зуевского района, — написала в «РГ-Неделю» наша читательница Елена Булева из города Ликино-Дулево. — Однако когда в тот же день, 26 сентября 2016 года, я с этой наградой и другими документами обратилась в наше районное управление соцзащиты, мне сразу устно отказали, а потом дали и официальный ответ в письменной форме, что награда Минсельхоза России «Благодарность» с 1 июля 2016 года уже не относится к ведомственным наградам, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда». Прошу объяснить, почему так произошло и что мне теперь делать».

Запрос читательницы «РГ-Недели» мы направили в Министерство труда и социальной защиты РФ. Вот что нам ответили в министерстве.

«До 1 июля 2016 года субъекты РФ самостоятельно утверждали своими законодательными актами порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда». Так же самостоятельно они решали, какие именно награды относить к ведомственным знакам отличия, учитываемым при присвоении ветеранского звания, и, как правило, определяли перечень таких знаков. В результате в стране, в регионах не было единого подхода к перечню знаков отличия, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда».

С 1 июля 2016 года ситуация изменилась: вступили в силу поправки в статью 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ «О ветеранах», они уточнили понятие ведомственного знака отличия, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда», и требований к нему. Было решено сформировать на федеральном уровне единую для всей страны систему ведомственных знаков отличия. И этот перечень в регионах теперь учитывают при решении вопроса о присвоении гражданину звания «Ветеран труда».

Таким образом, в соответствии с правовым регулированием, вступившим в силу с 1 июля 2016 года, к ведомственным знакам отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», относятся те знаки, в числе требований к кандидатам на награждение которыми предусмотрено наличие заслуг в труде (службе) и продолжительности работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).

При этом в законе предусмотрена сохранная норма, согласно которой за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года были награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения соответствующей пенсии.

Кроме того, с 1 июля 2016 года вступил в силу еще один важный документ — постановление правительства РФ N 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда». По этому документу, каждое министерство и ведомство должны были учредить знак отличия, дающий право на присвоение ветеранского звания, а также порядок награждения этим знаком. Причем было решено, что у каждого министерства и ведомства должен быть только один такой знак отличия».

Наградить еще раз

Наша читательница, к сожалению, попала в «переходный период» со старой системы на новую. На решение о присвоении награды уже после того, как в министерство были отправлены все необходимые документы, требуется некоторое время. В случае с Еленой Владимировной документы по ее представлению к награде готовились по старым правилам, но случилось так, что она получила «Благодарность» 26 сентября 2016 года, когда этот знак отличия уже перестал давать право на присвоение звания. Новый же знак отличия минсельхоз утвердил приказом «О ведомственных наградах» в августе 2016 года, а в силу он вступил после регистрации в минюсте 27 сентября.

Вряд ли можно назвать такую ситуацию справедливой. Логичнее и правильнее было бы, чтобы старые перечни знаков отличия действовали до момента утверждения новых знаков. Действовать в такой ситуации можно двумя путями: попытаться доказать в суде, что поскольку на момент получения награды Еленой Владимировной нового утвержденного знака отличия минсельхоза не было, нельзя было приостанавливать «легитимность» старой награды. Правда, стоит оценить с юристами, насколько это реально. Второй вариант — предприятие, где работает наша читательница, может еще раз представить ее к ведомственной награде, которая, в соответствии с действующим на данный момент законодательством, даст ей право на присвоение ветеранского звания.

На пенсию надейся, но сам не плошай

В Счетной палате решили проанализировать реальную покупательную способность пенсий, подсчитав, сколько пенсионеры в среднем могут потратить на себя в день. Оказалось — при средней пенсии в 14 тысяч рублей после вычета обязательных расходов — оплаты жилья и жилищно-коммунальных услуг, трат на необходимые лекарства и предметы личной гигиены, в день пенсионер может потратить не более 200 рублей.

Читайте так же:  Не всех граждан без прописки можно выселить из квартиры

Такие данные привела аудитор Счетной палаты Светлана Орлова. Она отметила, что справиться с этой проблемой можно только в рамках решения общих демографических задач в России. Орлова пояснила, что численность граждан в трудоспособном возрасте у нас постоянно уменьшается, в то время как численность нетрудоспособного населения, наоборот, растет.

Аудитор отметила, что принятые меры по повышению пенсионного возраста немного нивелируют ситуацию, но до конца проблему уровня жизни пенсионеров это не решает. Не случайно уже после оформления пенсии на рабочем месте остается каждый четвертый пенсионер.

Как получить звание «Ветеран труда» без наград, кто может стать, какие документы нужны для оформления удостоверения

Многих пенсионеров волнует, как получить звание «Ветеран труда». Когда оформляется ветеранская книжка, вместе с ней гражданину положены льготы.

О том, какие документы нужно собрать, куда сдавать и что делать дальше будет полезно знать каждому претенденту на получение звания «Ветеран труда» без наград.

У кого есть шанс получить статус, за какие заслуги

На оформление бумаг для «Ветерана труда» подают заявки только претенденты, имеющие трудовой стаж. Регламент прописан в статье под номером 7 правового акта «О ветеранах», который отредактировали в 2016 году. В частности здесь сказано, подавать заявки на получение статуса и соответствующих льгот могут:

  • Для тех граждан, что начали свою трудовую жизнь во время ведения Великой Отечественной войны, действует единое условие. Их трудовой стаж не должен быть меньше 40 лет, если кандидат мужчина, и 35 лет, если претендент на медаль женщина.
  • Другие граждане России должны иметь срок работы не меньше 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Общий стаж подразумевает как работу на одном предприятии, так и общее количество лет работы в разных организациях.

Для других граждан необходим не только стаж. В течение своей трудовой деятельности претендент должен награждаться медалями, знаками отличия. Учитываются следующие виды наград:

  • Общероссийские. Сюда входят ордена, выданные при СССР, медали советского периода и утвержденные законодательство Российской Федерации. Официальные благодарности от президента России.
  • Ведомственные. Награда за труд в определенной сфере, где минимальный непрерывный период работы не меньше 15 лет.

Если требования стажа выполняются, тогда человек может претендовать на звание «Ветерана труда».

Необходимые документы

Начиная с 2005 года, обязанность присвоения званий передана социальным службам, потому собранные документы передаются именно в эти службы. Регламент процедуры прописывается региональными властями на основе федеральных законов. В региональных правовых актах может присутствовать дополнительное условие, когда гражданин должен проживать на территории указанного региона некоторое время.

Видео (кликните для воспроизведения).

Что должен сдать претендент на звание в социальную службу:

  • Паспорт гражданина Российской Федерации, чтобы подтвердить личность.
  • Книжку, где указан трудовой стаж кандидата. Также нужно предоставить вкладыши. Делаются копии с документов.
  • Фотографии размером 3*4, в количестве 2 штук.
  • Удостоверение, выдаваемое вместе с наградой.
  • Запросить выписку из местного отделения пенсионного фонда о том, какой стаж имеется у заявителя.
  • Удостоверение пенсионера.

Может произойти ситуация, когда в социальную службу обращается представитель пенсионера, тогда необходимы дополнительные бумаги:

  • Паспорт пенсионера – претендента на звание.
  • Доверенность, оформленная у нотариуса, где прописано разрешение на выполнение всех действий, связанных с получением доверителем звания «Ветеран труда».

Бланк заявления заполняется, находясь у инспектора на приеме. Делается 2 экземпляра. Один документ вместе с собранным пакетом бумаг отдается в социальную службу. Второй экземпляр с подписью инспектора и датой получения отдается претенденту.

В шапке заявки содержится название города и района, где происходит оформление звания. Далее прописываются данные заявителя. В основной части бумаги нужно указать данные гражданского паспорта, дата рождения. Затем идет пункт с просьбой о присвоении льготного звания, оформления удостоверения.

Обязательно в конце заявления нужно перечислить все документы, передаваемые вместе с заявкой, чтобы быть уверенным в получении социальным работником полного пакета бумаг. Здесь выдадут дополнительный бланк, где гражданин должен подписать свое согласие на использование и обработку личных данных заявителя. Это может понадобиться для оформления удостоверения «Ветеран труда».

Если в период сбора документов отсутствует часть трудовой книжки, то пенсионный фонд поможет вернуть данные.

После сдачи документов решение принимается в течение месяца.

Порядок присвоения звания

Регламент оформления бумаг содержится в законодательных актах регионального уровня. Стандартная процедура получения льготного звания «Ветеран труда»:
  • После получения документов социальный работник проводит регистрацию кандидата и создает личное дело.
  • Подготовленные документы передаются в высшее учреждение области. Здесь проверяется достоверность предоставленных данных. Это делается специальной комиссией, созданной внутренним приказом по администрации. В течение 30 дней происходит проверка.
  • Если принято положительное решение, то документы передаются в администрацию.
  • Когда принимается отрицательное решение, то гражданина уведомляют. В письме прописывается причина отказа. Данные манипуляции проводятся в течение 5 дней после того, как был подписан отказ.
  • Делается выписка из Постановления о том, что присвоено звание. Подготавливаются документы и направляются назад в социальную службу, где подавалось заявление.
  • Социальный инспектор получает вписку, согласно бумаге оформляет удостоверение «Ветеран труда».
  • Книжка регистрируется в журнале выданных удостоверений, отдается кандидату.
  • В последующие годы копии сданных документов остаются в районном отделении Пенсионного фонда.
  • В удостоверении проверить наличие всех печатей.

В течение месяца рассматривается вопрос о присвоении, в последующие пять дней гражданин получает подтверждение своего льготного статуса.

Можно ли получить почетное звание, не имея наград
льготы

Регионы самостоятельно принимают решение о том, кто достоин носить звание «Ветеран труда», путем принятия соответствующих законодательных актов.

Согласно указанным актам на статус и льготу могут претендовать не только граждане с наградами и медалями. В законе указано, что если человек начал трудиться еще в годы Великой Отечественной войны, то даже при отсутствии благодарностей и наград, гражданин может претендовать на положенные льготы. При этом учитывается трудовой стаж:

  • 40 лет и больше для мужчин;
  • 35 лет и больше для женщин.
Читайте так же:  Доверенность на получение пенсии

Отмечается, что статус «Ветерана труда» быстрее присваивается людям без наград и медалей. Принимаются заявки от граждан, имеющих отметку «Ударник пятилетки», «За труд». Рассчитывать на получение статуса могут доноры, держатели государственных патентов.

Необязательно иметь государственные награды, чтобы претендовать на получение статуса.

Оформить удостоверение несложно. Правильно сданные документы, ожидание в течение месяца и на руках удостоверение и льготы, связанные со статусом ветерана.

Как получить звание ветеран труда смотрите в следующем видео:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Список медалей для получения звания ветеран труда

«Мои года»
06 Ноября 2016 г.

Около 100 медалей СССР и Российской Федерации дают право их обладателям на получения звания «Ветеран труда». Сайт «Мои года» (moi-goda.ru) составил список таких медалей.

Медали ветерана труда

Стать ветераном труда могут также обладатели:

Медали Российской Федерации

Медаль «За отвагу».

Медаль «За спасение погибавших».

Медаль «За отвагу на пожаре».

Медаль «За отличие в охране государственной границы».

Медаль «За отличную службу по охране общественного порядка».

Медаль «За отличие в охране общественного порядка».

Медаль «За спасение утопающих».

Медаль Ушакова (с номерами).

Медаль «Защитнику свободной России».

Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» I степени.

Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени.

Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» I степени с изображением мечей.

Медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени с изображением мечей.

Медаль «В память 850-летия Москвы».

Юбилейная медаль «100 лет Транссибирской магистрали».

Медаль «За заслуги в проведении Всероссийской переписи населения».

Медаль «В память 300-летия Санкт-Петербурга».

Медаль «За труды по сельскому хозяйству».

Медаль Жукова (с номерами).

Медаль «300-летие Российского флота».

Юбилейная медаль «300 лет Российскому флоту».

Юбилейная медаль «50 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Юбилейная медаль «60 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Знак отличия «Георгиевский Крест» I степени.

Знак отличия «Георгиевский Крест» II степени.

Знак отличия «Георгиевский Крест» III степени.

Знак отличия «Георгиевский Крест» IV степени.

Знак отличия «За безупречную службу» L лет.

Знак отличия «За безупречную службу» XL лет.

Знак отличия «За безупречную службу» XXX лет.

Знак отличия «За безупречную службу» XXX лет на георгиевской ленте.

Знак отличия «За безупречную службу» XXV лет.

Знак отличия «За безупречную службу» XXV лет на георгиевской ленте.

Знак отличия «За безупречную службу» XX лет.

Знак отличия «За безупречную службу» XX лет на георгиевской ленте.

Знак отличия «За безупречную службу» XV лет на георгиевской ленте.

Медали СССР

Медаль «За отвагу».

Медаль «За боевые заслуги».

Медаль «За отличие в охране государственной границы СССР».

Медаль «За отличную службу по охране общественного порядка».

Медаль «За трудовую доблесть».

Медаль «За трудовое отличие».

Юбилейная медаль «За доблестный труд в ознаменование 100-летия со дня рождения Владимира Ильича Ленина».

Медаль «За отличие в воинской службе» I степени.

Медаль «За отличие в воинской службе» II степени.

Медаль «За отвагу на пожаре».

Медаль «За спасение утопающих».

Медаль «Партизану Отечественной войны» I степени.

Медаль «Партизану Отечественной войны» II степени.

Медаль «За оборону Ленинграда».

Медаль «За оборону Москвы».

Медаль «За оборону Одессы».

Медаль «За оборону Севастополя».

[3]

Медаль «За оборону Сталинграда».

Медаль «За оборону Киева».

Медаль «За оборону Кавказа».

Медаль «За оборону Советского Заполярья».

Медаль «За победу над Германией в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Медаль «За победу над Японией».

Медаль «За взятие Будапешта».

Медаль «За взятие Кенигсберга».

Медаль «За взятие Вены».

Медаль «За взятие Берлина».

Медаль «За освобождение Белграда».

Медаль «За освобождение Варшавы».

Медаль «За освобождение Праги».

Медаль «За доблестный труд в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Медаль «Ветеран труда».

Медаль «За восстановление предприятий черной металлургии Юга».

Медаль «За восстановление угольных шахт Донбасса».

Медаль «За освоение целинных земель».

Медаль «За строительство Байкало-Амурской магистрали».

Медаль «В память 800-летия Москвы».

Медаль «В память 250-летия Ленинграда».

Медаль «Медаль материнства» II степени.

Медаль «За преобразование Нечерноземья РСФСР».

Медаль «За укрепление боевого содружества».

Медаль «В память 1500-летия Киева».

Медаль «Ветеран Вооруженных Сил СССР».

Медаль «За освоение недр и развитие нефтегазового комплекса Западной Сибири».

Юбилейная медаль «60 лет Вооруженных Сил СССР».

[1]

Юбилейная медаль «30 лет Советской Армии и Флота».

Юбилейная медаль «40 лет Вооруженных Сил СССР».

Юбилейная медаль «50 лет Вооруженных Сил СССР».

Юбилейная медаль «50 лет Советской милиции».

Медаль «Медаль материнства» I степени.

Юбилейная медаль «Двадцать лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Юбилейная медаль «Тридцать лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Юбилейная медаль «40 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.».

Юбилейная медаль «70 лет Вооруженных Сил СССР».

[2]

Видео (кликните для воспроизведения).

На сайте «Мои года» можно ознакомиться с другими публикациями на тему работающие пенсионеры.

Источники


  1. Конституционное право зарубежных стран; АСТ, Сова — Москва, 2010. — 160 c.

  2. Адвокатская деятельность и адвокатура в России / Под редакцией И.Л. Трунова. — М.: Юрайт, 2016. — 528 c.

  3. Рагулин, А.В. Современные проблемы регламентации и охраны профессиональных прав адвоката-защитника в России / А.В. Рагулин. — М.: Юркомпани, 2015. — 290 c.
  4. CD-ROM. Лекции для студентов. Юридические науки. Диск 1. — Москва: Высшая школа, 2016. — 251 c.
Званием «ветеран труда» награждают и без наград. распространенные случаи
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here